民主生活会个人剖折材料
场长 潘洪军
近三年来，自己做为一场之长，能够以一名党员领导干部和人民公仆的身份，自觉认真和党政班子成员密切协作，以身体力行“三个代表”重要思想为已任，踏踏实实地为二道河农场的发展建设，尤其是带领全场人民勤劳致富奔小康的奋斗中做了一些应该做的工作，也取得了一定的成绩，尽到了场长应履行的职责。但是，自已也非常清醒地认识到，就自己本身工作而言，还有一些差距和不足，主要表现在以下几点：
1、自己是农场主要领导，大权在握，在如何对待权力、地位和利益问题上，有着非常清醒的认识，但就用“三个代表”重要思想来衡量和对照，在内心深处还存有某种程度的有权力，有地位的优越感，在实际工作中对某些事物的处理往往想到自己的前途和位置多一些，恐怕哪一件事处理不好，容易影响到自己的地位，因此，没能放开手脚，大胆地探索和实践经济发展的独特途径，缺乏创新精神。
“为官一任，造福一方”这是自己的从政座右铭，但在具体实践全心全意为人民服务的工作中，无奈农场资金十分紧张，还有一些应解决的群众生活问题没有彻底解决好，比如街心公园和文化广场的建设，一直没有得以落实。解决好产业结构调整，拓宽带领职工群众观点勤劳致富奔小康问题，是为人民服务宗旨的集中表现，这方面自已想过，也认真地规划过，但由于忙于农场内部事物多，很少外出学习别人经验，找市场销售门路，因此，农场大农业内部结构调整还有一定的差距，在引导和鼓励职工积极参与发展畜牧业，种植经济作物等方面工作做得远远不够细，不到位，这样，非常容易使职工失去勤劳致富的机会 。
2、廉洁自律，以党章和党的纪律严格约束和要求自己，应该说自己做得比较好。然而，在从政行为上由于自己性格坦诚直率，
有时工作方法比较简单，甚至感情用事，有时语言粗鲁，直来直去，伤害了一些同志的感情。
3、在工作作风上，自己历来就有一种雷历风行的习惯，无论做什么事，只要是农场党政班子研究决定的，就要认真努力地执行好。但是苦于农场资金紧张，有些问题只是有规划而没有落实。
在控制管理费开支方面，年初制定了费用包干到人的措施。自己认为一劳永逸了，因此在公款雇用出租车、下饭店还有一些管理不到位，监督检查不细的地方。在作风建设上，还存在“灯下黑”现象。比如机关工作人员作风建设问题，个别同志作风涣散，得过且过，作为场长我有直接的教育和管理责任。
4、自己素来就有艰苦奋斗的良好生活和工作习惯，能够克勤克俭地主持农场大政，过紧日子，可以说没有类似假公济私、化公为私，铺张浪费等现象和不良行为。但是，由于自己性格直爽，重感情，在接待外来客人来访时，往往有超标准接待现象，造成了接待费用的增加。
半年来，自己也经常进行反思，经常总结经验和教训，就今天想到的问题也很可能没有完全想到和认识到，敬请上级领导和党政班子的每位成员，给予严肃的批评指正，以便我在今后的工作努力认真地克服缺点和不足，为我场的各项工作顺利开展领好路、带好头、做出贡献取得实效。
几点要求：一是加强学习、专研业务，提高政治素质、业务素质；二是工作务实，要有布置、有检查、有回音，严格要求下署。